Brilliance in the Moment.
Zwei Jahrzehnte in Vorstandsetagen haben mir beigebracht, was zählt: Klarheit in der entscheidenden Sekunde.
Wenn ich einen Vorstandsraum betrete, lese ich die Dynamik, erkenne die unausgesprochenen Spannungen und bringe Struktur in das Diffuse. Das hat nichts mit Talent zu tun. Es ist das Ergebnis von Jahrzehnten mit und neben CEOs, die mir vertraut haben. Und einer Haltung, die nur einem Prinzip folgt: der Klarheit.
Ich will, dass hier wieder gestaltet wird.
Deshalb arbeite ich nicht mit Tagessätzen, sondern mit Ergebnissen.Meine Kinder sollen in einem Land aufwachsen, das seine Gestaltungskraft nicht verloren hat. Das ist der ehrlichste Satz, den ich über meine Arbeit sagen kann. Ich habe zu viele Organisationen von innen gesehen, in denen Intelligenz im Verwaltungsmodus verbrannt wird. Zu viele Vorstände, die sich an Aktivitäten festhalten und dabei den Markt verlieren. Deshalb bin ich kein Berater mit Ratschlägen. Ich bin ein Partner, der im Raum bleibt, bis das Ergebnis steht.
Mission First. Me Third
Das Ego bleibt an der Tür - meines zuerst.
Mein Vorgehen ist die Antithese zum klassischen Consulting. Ich liefere keine Berichte, die in Schubladen sterben. Ich gehe in den Schützengraben Ihres Vorstandsteams und stehe dort noch, wenn es ungemütlich wird. Das Ego — meines wie Ihres — wird dem Ziel bedingungslos untergeordnet.
Diese Partnerschaft folgt vier Gesetzmäßigkeiten. Sie sind keine Verhandlungsmasse.
Antwort
Antwort
Antwort
Antwort
Wer ein System verändern will, beginnt bei sich selbst.
Ich verlange von mir, was ich von anderen erwarte.
Bequemlichkeit zu überwinden, wenn es darauf ankommt. Den eigenen Anspruch über das eigene Befinden zu stellen. Eine stille Demut vor denen, die an der Spitze stehen — denn wer dort steht, bringt Opfer, die von außen unsichtbar sind.
Genau dieser Respekt gibt mir das Recht, Ihnen unbequeme Klarheit zuzumuten.
Kolbusa bringt durch seine direkte, herausfordernde und manchmal schonungslose, aber immer positive und motivierende Sichtweise eine unglaubliche Klarheit, die zu großen Energieschüben und Inspiration in Management-Teams führt. Super und sehr hilfreich, vor allem bei zeitkritischen, unbequemen oder auch komplexen Themen.
Kolbusa bringt durch seine direkte, herausfordernde und manchmal schonungslose, aber immer positive und motivierende Sichtweise eine unglaubliche Klarheit, die zu großen Energieschüben und Inspiration in Management-Teams führt. Super und sehr hilfreich, vor allem bei zeitkritischen, unbequemen oder auch komplexen Themen.
Kolbusa bringt durch seine direkte, herausfordernde und manchmal schonungslose, aber immer positive und motivierende Sichtweise eine unglaubliche Klarheit, die zu großen Energieschüben und Inspiration in Management-Teams führt. Super und sehr hilfreich, vor allem bei zeitkritischen, unbequemen oder auch komplexen Themen.
